Сан огород
Назад

Активный корпоратив на новый год

Опубликовано: 25.04.2020
Время на чтение: 6 мин
0
2

Советы по организации

Новый год – семейный праздник, который зачастую отмечается дома с детьми. А вот корпоратив предполагает празднование только для взрослых. Крайне редко сотрудникам компании позволяют взять на мероприятие ребёнка. Да и родители в присутствии детей не смогут расслабиться.

Если же организационный момент корпоратива ложится на плечи одного из сотрудников компании, он должен познакомиться с несколькими советами от профессиональных организаторов и ведущих.

  • Требуется переговорить с сотрудниками компании, уточнить их пожелания и требования к грядущему мероприятию. На основании полученных данных гораздо проще определиться с форматом празднования, местом проведения и количеством людей, желающих принять участие в представлении. Также у коллег можно попросить идеи весёлых заданий для праздника, не выходящие за рамки приличия. Организатору праздника рекомендуется провести ревизию в складском помещении. Многие вещи, скрытые от коллектива, могут стать идеальным дополнением к развлекательным конкурсам.
  • Важно восстановить дружеские отношения в коллективе. Любой рабочий процесс обязательно вызывает небольшие конфликты и недоразумения. Чтобы отправиться на новогоднее пиршество с хорошим настроением, необходимо заранее восстановить общение людей, между которыми «пробежала кошка». Для этого за несколько недель до назначенной даты требуется провести необычный тимбилдинг, благодаря которому коллеги смогут помириться, и корпоративный дух станет гораздо сильнее.
  • Очень важно определиться с тематикой новогоднего вечера. Таким образом, гости смогут подготовить соответствующий костюм. На тематических вечеринках образ каждого приглашённого должен отличаться от повседневной одежды. Но не стоит забывать, что на празднике будет присутствовать руководство компании, перед которым появиться в открытом туалете будет неправильно. Для классического корпоратива лучше выбрать современное коктейльное платье и сдержанный классический костюм спокойных цветов. Если на торжество выбрана определённая тематика, придется подыскать интересный образ, соответствующий задумке вечера.
  • Важно правильно спланировать мероприятие. Каждый этап праздника должен просчитываться от начала и до конца. Любой шаг ведущего, любой конкурс – даже тост – должны проходить в определённое время, согласно задумке организатора.
  • Ни в коем случае нельзя паниковать. Как известно, любое мероприятие, насколько бы оно не было продуманным, обязательно получает ремарку от гостей. Но не стоит отчаиваться по данному поводу.

С ведущим

Чтобы новогодний корпоратив запомнился надолго, необходимо воспользоваться услугами профессионала. Он же будет ведущим, и на него будет возлагаться ответственность за сценарий. Однако, выбор места для проведения мероприятия полностью ложится на плечи руководителя компании. Выбрав ресторан или банкетный зал, ведущий отправляется туда для знакомства с помещением и свободной зоной для представления.

На входе в торжественный зал необходимо повесить новогодний плакат с призывающими на праздник стихами. После того как сотрудники компании расселись по местам, ведущий начинает шоу. Пока коллеги накладывают салаты и наполняют бокалы шампанским, ведущий говорит вступительную речь. В его словах должны присутствовать поздравления и небольшое пояснение к сценарию праздника. В данном случае предлагается рассмотреть вариант путешествия по разным странам в комфортабельном поезде. Для этого необходимо создать атмосферу вокзала, например, включить стук колёс и гудок паровоза.

Первой остановкой, к примеру, может стать Польша. По прибытии поезда на станцию должна включиться национальная польская музыка. Ведущий начинает рассказывать гостям мероприятия о той или иной традиции польского народа, связанной с Новым годом. Далее проводится конкурс, соответствующий обычаю страны. После проведенного конкурса продолжается застолье, звучит весёлая музыка, которая плавно переходит в стук колёс. Ведущий сообщает, что поезд приехал в Кению. По аналогичной схеме рассказывается традиция африканского народа. Проводится соответствующий конкурс.

Предлагаем ознакомиться  Как правильно выбрать натяжной потолок — отзывы специалистов

Следующей остановкой могут стать США. Однако, добраться туда можно на самолёте или на пароходе. Соответственно, длительность поездки слегка увеличивается. За этот промежуток времени можно включить несколько зажигательных песен для танцев либо устроить ещё пару конкурсов. Закончив путешествие по разным странам, необходимо вернуться обратно в Россию.

Так как данные персонажи являются героями детских сказок, они обязательно появляются с приветствием для малышей. Ведущий мероприятия плавно отходит в сторонку, так как бразды правления берёт Дед мороз. Он со своей внучкой Снегурочкой здоровается с сотрудниками компании, рассказывает, откуда шёл, как долог был его путь, какие приключения с ним произошли по дороге. Далее, Снегурочка и Дед Мороз проводят несколько интересных конкурсов, после чего начинают вручать подарки гостям.

С таким сценарием праздник получится очень весёлым и необычным. Главное, детально проработать конкурсы, при необходимости изменить страны для путешествия. Также можно дать задание каждому столику подготовить танец, характеризующий страну прибытия.

Своими силами

Гораздо сложнее, когда на празднование новогоднего корпоратива выделяется небольшая сумма. При бюджетных возможностях пригласить профессионально обученных аниматоров и ведущего будет невозможно. Поэтому шоу-программа целиком и полностью ложится на плечи одного из сотрудников компании. Сегодня сценарии новогоднего корпоратива можно найти в интернете. А если проявить фантазию и выделить на составление плана мероприятия несколько дней, получится создать уникальный и неповторимый праздник. Куда сложнее, если таланта сочинительства у организатора нет. В таком случае придётся воспользоваться помощью коллег, друзей и знакомых.

В качестве уникального сценария можно предложить «работу над ошибками уходящего года». Так как на корпоративе будут присутствовать только коллеги, можно вспомнить некоторые проблемы, произошедшие на работе, и обыграть их в юмористической форме.

Варианты для женского коллектива

Создание новогоднего корпоратива для женского коллектива – задача непростая. У каждой женщины свой нрав и интересы. И угодить каждой сотруднице невозможно.

  • Необходимо проработать площадку мероприятия. Для сплочённого коллектива идеальным будет зал ресторана с большой площадью. Туда получится пригласить квалифицированного ведущего, который сможет организовать прикольные конкурсы и отличную шоу-программу.
  • Уделить внимание организационному моменту мероприятия. Для начала необходимо украсить праздничное помещение. Причём не покупным декором, а плакатами и игрушками, сделанными своими руками.
  • Следует тщательно проработать стилистику женского корпоратива. У представительниц прекрасного пола в данном случае фантазии нет предела. Это может быть морская стилистика, корпоратив хиппи, рок-н-ролл, пиратская версия праздника. И это только часть возможных вариантов.
  • Необходимо следить за организованностью сотрудниц. Новогодний корпоратив не должен стать застольной посиделкой.

Вариантов проведения новогоднего корпоратива сейчас очень много - так сказать на любой вкус и кошелек. Мы же собрали 5 самых интересных идей для корпоративного праздника в честь Нового года.

Согласны, этот формат корпоратива уже приелся, но вся его прелесть в том, что всегда можно найти новую интересную тему вечеринки, которая разнообразит праздник и заинтересует весь коллектив.

Организовать такую вечеринку можно и своими силами, ну а если больше симпатизирует профессиональный подход - вам помогут специальные агентства.

Тут всегда доступны варианты - вы можете выбрать темы посложнее, где необходимы костюмы, инвентарь и специальный зал (вечера в стиле исторических эпох, костюмированные балы), или же темы более легкие, для соблюдения которых будет достаточно нескольких атрибутов (национальные вечеринки, воплощение атмосферы из книги или кинофильма и пр).

Предлагаем ознакомиться  Грядки для ленивых: фото и рекомендации по созданию огорода

Мастер-класс

Вариант для тех, кто хочет разнообразить привычные банкеты и фуршеты. Корпоративные мастер-классы - это просторное поле для творчества, неформального общения, обмена опытом и наладки взаимоотношений в коллективе.

Специалиста, который проведет мастер-класс, можно пригласить прямо в офис, либо же воспользоваться предоставленным помещением. Кстати, в качестве преподавателя может выступить и сотрудник компании - поинтересуйтесь талантами своих работников, возможно среди них есть талантливые рукодельницы, кулинары, танцоры и пр.

Идеи для корпоративного мастер-класса

Кулинарные:

  • конфеты ручной работы;
  • дегустация вин;
  • кулинарные состязания;
  • выпекание печенья, пряников, пирогов и тортов.

Handmade:

  • создание новогодних цветочных композиций с профессиональным флористом;
  • смешение ароматов и создание духов;
  • живопись, мозаика, витражи;
  • лепка из глины;
  • изготовление мыла.

Подвижные:

  • танцы разных стилей;
  • катание на коньках с профессиональным тренером;
  • изучение новой игры или телесных практик (йога и др.).

На волне усталости от традиционных корпоративных праздников набрали популярность квесты - сценарные игры, которые предполагают решение логических задач и выполнение физических заданий для достижения конкретной цели.

К празднику можно организовать квест в новогоднем стиле - это даст коллективу отличный эмоциональный заряд и праздничное настроение на все зимние каникулы.

https://www.youtube.com/watch?v=ytaboutru

Можно организовать детективный квест в специальных комнатах, квест на улице и даже квест непосредственно на новогоднем банкете. Еще один вариант - целая выездная экскурсия в формате квеста, в ходе которой участников будут возить по разным локациям города для выполнения заданий.

Отличный способ сплотить коллектив и отпраздновать наступление нового года - совместное активное времяпрепровождение. Советуем обратить внимание именно на зимние виды спорта и развлечения - катание на коньках, хоккей, прогулки на лыжах, катания на сноубордах, зимний пейнтбол и пр.

Организовать подобные активности можно в формате соревнований или же просто в виде зимнего отдыха, где каждый будет развлекаться по-своему.

Вы можете вывезти коллектив на природу, арендовать ледовую площадку или все вместе отправиться в парк зимних развлечений.

Но помните, что активный отдых не отменяет застолья - представьте, какими голодными и уставшими будут сотрудники после нескольких часов, а то и целого дня, активных игр. Как минимум подготовьте горячие напитки и сытные перекусы, в идеале же после развлечений отправиться на уютный фуршет.

Такой формат корпоратива предполагает не просто дискотеку - это веселый, наполненный событиями вечер, где сотрудники смогут насладиться живыми выступлениями, а также проявить себя и развлечься.

Тут вы вольны выбирать любые развлечения - караоке, конкурсы, шоу, танцевальные и музыкальные батлы, а еще лучше всё это вместе! Такой вечер можно организовать на любой площадке в черте города или на загородных базах отдыха.

Универсальные сценарии

Помимо определенных сценариев существуют универсальные варианты проведения праздничного мероприятия. Они подходят для воспитателей, учителей, представителей творческих профессий. Любая универсальная программа придерживается определенного плана, где просматриваются 4 этапа действия:

  • приветствие;
  • поздравление от руководителя;
  • конкурсы;
  • танцы.
Предлагаем ознакомиться  Приказ Министра обороны РФ от 22.06.2015 N 300 (ред. от 26.11.2018) "Об утверждении Правил ношения военной формы одежды, знаков различия, ведомственных знаков отличия и иных геральдических знаков в Вооруженных Силах Российской Федерации и Порядка смешения предметов существующей и новой военной формы одежды в Вооруженных Силах Российской Федерации" (Зарегистрировано в Минюсте России 15.04.2016 N 41814)

В приветственной речи ведущий должен напомнить о достижениях организации, рассказать в смешной форме о некоторых недостатках работы. Поблагодарить тех, кто пришёл на мероприятие, звоном бокалов. Затем слово берёт руководитель предприятия. Он выражает своё признание коллегам, благодарит сотрудников за проведённый вместе год. Сразу после этого можно переходить к развлекательной программе, например, устроить праздничную лотерею. Для этого необходимо заранее подготовить лотерейные билеты. Каждый сотрудник должен получить свой билет на входе в зал. При этом выбрать его он должен самостоятельно из закрытой ёмкости, после чего написать свои имя и фамилию и положить в барабан.

Призы данной лотереи должны быть самыми необычными. Например, танец с директором, дополнительный выходной, разрешение опоздать на работу на полчаса. В качестве утешительного приза сгодится недорогая сувенирная продукция. Как только праздничное мероприятие оказалось в полном разгаре, можно перейти к другим конкурсам. Интересно будет выглядеть импровизация новогодних сказок. Например, переигрывание сказки «Колобок» на современный новогодний лад.

Программа для мужской компании

Устроить новогодний корпоратив для мужчин несложно. Представители сильного пола всегда остаются детьми. Соответственно, любое праздничное мероприятие для них наполнено позитивом. Однако, для современных мужчин предпочтительно устраивать корпоративы с тематикой интересного квеста. Это может быть детективное расследование или поиск сокровищ на пиратском корабле.

https://www.youtube.com/watch?v=ytcreatorsru

В следующем видео вас ждут идеи конкурсов для корпоратива на Новый год.

Активный корпоратив на новый год

Чтобы новогодний корпоратив не стал мероприятием «для галочки», не скатился в скучную обязаловку и заурядное застолье, ему нужна программа. Особенно это касается крупных компаний и организаций, с большим количеством сотрудников, многие из которых не знают друг друга даже в лицо. Собранные в одном месте, они вряд ли будут в состоянии развлекать себя сами и демонстрировать единство корпоративного сообщества. А потому вот 3 основных фактора, которые влияют на выбор программы для корпоративной вечеринки и на которые нужно ориентироваться в первую очередь.

  • Количество сотрудников – чем оно больше, тем масштабнее получится мероприятие. Значит, тем сложнее и серьёзнее будет его подготовка. Без помощи профессиональных ивент-агентств тут не обойтись. В крупных корпорациях для организации корпоративных мероприятий создаются даже специальные ивент-отделы, работающие на постоянной основе.
  • Бюджет праздника – этот фактор напрямую зависит от количества участников. Основными статьями расхода являются площадка с угощениями и развлекательная программа. Небольшие коллективы, располагающие просторными офисами, зачастую выбирают вариант офисной корпоративной вечеринки. Иногда, включая режим экономии, руководство поручает организацию корпоратива одному из своих сотрудников по принципу «весёлый, общительный, значит, справится». Это распространённое заблуждение загубило не одно корпоративное мероприятие, устроить и провести которое не так просто как кажется на первый взгляд.
  • Состав команды - оказывает непосредственное влияние на выбор развлечений для корпоративного праздника. Очевидно, что молодому коллективу нужна весёлая, движовая вечеринка - с танцами, конкурсами, соревнованиями и прочими интерактивами. В то время, как сотрудникам среднего и старшего возраста по нраву будет более спокойный и понятный, близкий по духу праздничный сценарий. Гендерный состав команды участников корпоративного события также важно учитывать. Так, новогодняя вечеринка в сауне или СПА-комплексе вряд ли подойдёт смешанному коллективу. Есть большие сомнения, что дамская его часть захочет предстать в «разобранном виде» перед своими коллегами мужчинами.
, ,
Поделиться
Похожие записи
Комментарии:
Комментариев еще нет. Будь первым!
Имя
Укажите своё имя и фамилию
E-mail
Без СПАМа, обещаем
Текст сообщения
Adblock detector